自宅でハローワークのインターネット求人を見てて良いなーと思う仕事があり、その会社のホームページを見たら、土日祝日が休みでした。

なので居ない可能性が高いですが、基本的に土日に面接の応募するために電話するのは迷惑でしょうか？
また、かけるとしたら時間帯は何時がベストでしょうか？
英会話教室です！

止めたほうがいいと思います！
それより月曜の朝一番に電話したほうが好印象です。
気持ちは分かりますが、採用は早いもの順ではないですよ。
というか休みなら誰もいないかも、自宅事務所なら止めた方が良いでしょう！

転職中ですが、不安です。。。
先月から転職活動始めました。毎週職安に通って2社づつは応募してます。

先月の出だしが良かったのか早速2社面接、1社正社員で内定もらいました。でも毎日終電帰宅、土曜休みなしと条件不一致で断りました。

それから職安やネットで求人見つけてはちょくちょく応募してるものの面接まで行きません。。。

すっかり転職活動のやる気を失くしてます。
1ヶ月近くも家にいたら自分がダメ人間に思えて仕方ない。自信喪失。いい加減働きたい。

派遣でもいいかなぁとは思うんですが前職は正社員。
派遣もすぐには仕事紹介してくれないんですよね。。。
もう少し正社員採用応募で頑張った方がいいのかな。。。

アドバイス下さい。宜しくお願いします。

ちなみに私は29歳女性で事務職希望。事務経験は5年以上あります。

私も最近まで転職活動をしていました。人それぞれ事情が違うと思いますので一概には言えませんが正社員を希望されているのであれば妥協せず正社員を目指されるべきです。質問者さんの年齢と経験であればハローワークだけでなく、複数の転職サイトを併用すれば比較的、容易に見つかると思います。ただ応募しても面接までいかない場合などは自分なりに原因を追究し、書類のどこがまずかったのかを検討して次に生かすことをお勧めします。反省を生かし次はこうしようという工夫がなければ同じことを繰り返すことになりかねません。そうして改善を重ねれば、きっと成果はついてくると思います。質問者さんは文面から大変、真面目な方のようにお見受けします。転職活動中は落ち込みやすいと思いますが、仕事はあくまで人生の一部分であり充実した人生を送るための一つの要素にすぎません。たかが仕事、そのうち決まるぐらいの気楽な感じで取り組まれてはいかがでしょうか。自分は在職中にできなかったことを転職活動中にたっぷり時間をとって楽しんでいました。決まったら仕事に打ち込めばいいわけですし、あまり深刻にならないでください。応援しています。

出産 補助金について

今 ､準社員で働いてます。（ほぼアルバイトです。）です。社会保険などしっかりと完備された所です。

出産を冬に控えており、今月から、勤務日数を減らし数ｶ月後、退職する予定で、旦那の健康保険の扶養に入ろうとおもってます。

私の、今年の7月までの収入は100万越えておらず、

過去3ヶ月の給料明細を持ってくるか、去年の源泉徴収表（150万越えてます）を持ってきてくれて言われました。

今月から旦那の扶養に入れる場合

退職した後、失業保険は（子育てが一段落した後に再就職の時貰えると書いてあったのですが）、もらえますか?

いろいろと調べているんですがわかりません。 お願いします。

失業保険は最大４年間受給延長が出来ます。
離職票と母子手帳を持ってハローワークで手続を行って下さい。

出産についてはご主人の健康保険から出産育児一時金４２万円（産科医療制度３万円含む）を貰う事が出来ます。

※現在は出産費直接支払制度があり上記出産育児一時金分を病院から健康保険に直接請求してもらい、その分を出産費用から差引く制度があります。利用に当たっては産院にご相談下さい。

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