業種、職種について。
ハローワークの相談員に「企業選びの際の職種はある程度絞った方がいい。業種に関しても製造業や物流業なら食品系なら食品系で、部品系なら部品系で絞った方がいい」と言
われました。
理由は「業種や職種に一貫性なくやみくもに受けても、志望動機がうまく作れなくてどうせ受からない。業種や職種は一本化した方がいい志望動機が作れるから内定に近づく。焦る必要はない。」とのこと。
この言葉を信じて業種や職種について調べ直した方がいい気がしました。
皆さんはどうお考えですか？

ご質問者様のご年齢や今までの経験が判りませんが、まだお若いのであれば、いろんな職種に挑戦してみられるのも必要でしょうが、闇雲に、応募条件を満たしているだけの求人に応募しても、いい結果をだすことはできないでしょうから、ハローワークの相談員が言われる様に、職種を絞り込んで応募する企業を決めていくことも必要でしょう。

この仕事がしたいという明確な動機がある方のほうが、明らかに採用担当者の目にもとまるでしょうし、ご質問者様も面接時に十分なアピールをすることが出来るのではないのでしょうか？

失業手当についてです。私は三月末まで働いていた職場をやめて四月からアルバイトをしていたのですが、自分にあわず辞めようと思っています。その場合、今から失業手当をもらうのは可能ですか？

答えから・・・大丈夫可能ですよ！

効用保険被保険者証・離職票・源泉徴収票は以前の会社から届いていますか？
無ければもらいましょう！

自己都合での退職ですと、ハローワークに行き手続きを行い待機期間終了後３ヵ月後から支給になります。

***補足について***
アルバイトは言ってもいわなくても問題ないです。ただ申請する時は退職後にしてください（完全失業状態で無いと駄目なので）
申請時には、免許証・印鑑（シャチハタ不可）・上記書類を持参してください。
後は、ハローワークの受付で失業保険給付の申請に来たことを伝えればＯＫです。

がんばってください！

障害者は職業訓練を受けれないのでしょうか？？受けれるなら受けたいのですが。ハローワークを通して行う職業訓練を受けたいのです。

障害者向けの職業訓練もありますし、一般の職業訓練もうけることができます。

ハローワークの窓口で相談してみてください。

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