雇用保険は遡ってかけれますか？この場合どのようにすればいいでしょうか！？
仕事は退職してます。
働いていた期間は一年です。
パート勤務で103万以下の収入でした。

辞めてから、雇用保険に遡って加入していくれと言っても、ＯＫする会社はまずないでしょ。
雇用保険は貴方一人で加入出来るものではありません、会社がその間の会社負担分の雇用保険料が必要です。

また、扶養範囲内の勤務だと、会社には雇用保険加入の義務はありません。

ハローワークで紹介を受けて履歴書の提出が19日までなのですが、写真などの作成で時間がかかり
ました。
郵便局が3連休の為 送付がかなり遅くなるのですが、紹介を受けてから4日以上たつのはよくないでしょうか？

郵便局本局なら土曜も開いてますし、
ゆうゆう窓口（本当に小さい窓口）なら、
日曜祭日でも９時～１５時までたいていは開いてますし、
都心の新宿みたいに２４時間受付てる場合もあります。
17日に速達で送っても19日なら余裕で間に合いますが、
明日時間があるなら本局や、
大きな支店でゆうゆう窓口のある店舗を捜し、
持ち込むのもアリですが、
ゆうゆう窓口は宅配からゆうぱっくの発送受け取りから、
本局は内容証明の扱いもあるので、
混んでいたり時間のかかる処理が前に詰まっていると、
最悪20～30分程度待たされる場合もあります。
別に発送日がいつかよりも、
ちゃんと指定の書類が期日に届くことが大事だと思います。

ちなみに普通に街中のポストに投函できる書類なら、
今日中に切手貼って投函すれば火曜くらいには届くでしょう。
土日祝祭日も郵便の配送業務はやってますから。

旦那の年収について教えてください。旦那は、31歳で年収580万で残業は無し。なんですが、世間様からすれば、どのような水準なんでしょうか？ 勤務は大阪で、子どもは1歳になるこが1人います。
なかなか貯金がたまらず、旦那からやりくりについて言われました。

基本給とボーナスの比率がどうなのかわかりませんが、それはあくまで割合だけの話として無視して、ざくっとボーナス分が年間3ヶ月4ヶ月とすれば、いくら月々がぎりぎりだとしてもそのボーナス分はまるまる貯金できるはずではないでしょうか？

それで貯金が増えないというのは散財し過ぎです。


・食費
・光熱費
・住居費
・通信費
・保険
・車
これらを見直して下さい。

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